III Congreso Nacional de Relaciones Institucionales en el Sector Farmacéutico

III Congreso Nacional de Relaciones Institucionales del Sector Farmacéutico

Los Consejeros de sanidad apuestan por el Real World Data con análisis Big Data Salud

El Hospital Universitario Ramón y Cajal de Madrid ha acogido la inauguración de la tercera edición del Congreso Nacional de Relaciones Institucionales del Sector Farmacéutico (CNRI).
Esta edición ha reunido a más de 200 profesionales de la industria farmacéutica, la Administración Sanitaria, gestores, médicos, farmacéuticos y responsables políticos del área de sanidad, con el objetivo de profundizar en un mejor conocimiento de los retos, necesidades y oportunidades que tiene el SNS, desde una visión multidisciplinar y con el objetivo final de ofrecer la mejor y más eficiente asistencia sanitaria a los pacientes.
Desde la administración pública, han mostrado su apuesta por el análisis de datos en salud para garantizar la excelencia en la atención sanitaria a medios plazo.
Lo cierto es que no podemos hablar de medio plazo sino de un presente  que ya está aquí y se llama Real World Data. España tiene la ventaja de tener digitalizados el 80 por ciento de los datos recogidos en la historia electrónica de millones de pacientes. Una auténtica “mina de oro” en comparación con el 20% de EE.UU.
Las ventajas de extraer, anonimizar, y analizar la información en salud reporta infinidad de beneficios que nos permiten mejorar la atención al paciente, predecir futuras enfermedades, gestionar los recursos con mayor eficiencia o implantar tratamientos personalizados.
Dimor Projects, The e-Health Factory, es una de las primeras empresas españolas en llevar a cabo proyectos pilotos de Real World Data en la sanidad madrileña con  la inclusión del Procesamiento del Lenguaje Natural (PNL). Según su CEO, Rafael Díaz, el III Congreso Nacional de Relaciones Institucionales ha puesto de manifiesto la importancia de analizar los datos en salud. “Se trata de una firme apuesta de los Consejeros de diferentes comunidades autónomas” ha señalado anunciando que “empresas punteras en investigación y desarrollo en el sector healthcare estamos altamente comprometidos para colaborar y ayudar al conjunto del sistema nacional de salud a poder procesar con garantías y anonimato las historias clínicas electrónicas”.
“Es el momento de dar el salto” ha continuado Díaz Zamora “ya que tenemos la tecnología y los profesionales para hacerlo con garantías y convertir al sistema de salud español en un referente internacional en Big Data Salud.
Los Consejeros de salud anunciaron que el futuro está en la medición de los datos en salud aunque también advirtieron que el actual modelo de gestión debe modificarse para posibilitar la implantación un nuevo sistema que ponga en valor las HCE.
“Va a ser difícil concretar un cambio de paradigma en el tiempo próximo, en la medida que tenemos un sistema que no facilita el propio cambio”, ha indicado Antonio María Sáez Aguado, consejero de Sanidad de Castilla y León. “Somos organizaciones burocráticas, y eso de por sí constituye una barrera”, aunque es cierto que “se está avanzando a nivel de macrogestión” y ha reconocido que se dispone de una gran cantidad de datos.Por su parte José María Vergeles, su homólogo en Extremadura, se ha declarado “un convencido de la gestión basada en resultados, pero todavía no sabemos qué hemos de medir y no tenemos expertos en ello. No podemos afrontar un cambio de paradigma sin ellos”.

Ha ahondado en el mismo problema que Sáez Aguado: “hay problemas para migrar a una gestión basada en resultados, y eso desde que el SNS es el SNS”. Ha añadido, además, que “no sabemos en qué mundo vivimos, además: si es un sistema basado en impuestos o en cuotas de la Seguridad Social”.

“No soy optimista, pero no veo tantas barreras”, ha opinado Patricia Gómez, consejera de Salud de Baleares, quien considera que los sistemas autonómicos va a “un ritmo vertiginoso también en medición de resultados. Hemos tenido un enfoque del medicamento y su control fiscalizador, pero ahora estamos pasando a la reflexión”.